财湃新闻 山西安装（02520.HK）近期完成一系列管理层人事调整，技术条线核心人员获提名进入董事会，同期连续签下包含运营环节的节能降碳类项目订单。

　　根据人事安排，张琰因工作调整原因辞去副董事长、执行董事以及薪酬与考核委员会委员职务，相关辞任自10月30日正式生效；就在同一天，董事会提名现任总工程师梁波接任执行董事一职，该任命尚待股东会审议确认，梁波今年52岁，1997年加入公司，具备机电安装、绿色建造领域的技术背景 。此番人事变动并非突发调整，而是自今年夏季启动的管理层梯队建设工作的延续；将技术条线骨干纳入董事会，契合公司从“追求规模扩张”向“挖掘技术溢价”转型的发展方向，不过技术背景优势能否切实转化为市场拓展能力，仍有待后续经营成果验证，目前尚无法过早下定论。

　　11月6日，公司成功中标吕梁岚县烧结余热余气综合利用节能降碳技改项目，项目中标金额为1.985亿元，采用EPC+O模式运作 。包含运营环节的合同价值相较纯施工类合同更高，原因在于这类模式能将一次性工程收入转化为长周期稳定现金流，恰好能够针对性补足公司当前经营中的核心短板。

　　以上内容基于公开资料整理，不构成投资建议。